aⅴ一区二区三区无卡无码,男女啪啪免费观看网站,巜出轨上司的人妻3,巜肉体快乐4做爰,女人裸体高潮按摩视频

为满足我县教(jiao)育事(shi)(shi)业(ye)(ye)发展(zhan)需要(yao)，优化教(jiao)师队伍结构，根据《河南省事(shi)(shi)业(ye)(ye)单位公(gong)开招聘(pin)工(gong)作规程》（豫人社〔2015〕55号）、《关(guan)(guan)于进(jin)一步加强和(he)改进(jin)事(shi)(shi)业(ye)(ye)单位公(gong)开招聘(pin)工(gong)作的意见(jian)》（豫人社事(shi)(shi)业(ye)(ye)〔2016〕4号）等有(you)关(guan)(guan)文件规定及上级有(you)关(guan)(guan)精神，经县委、县政府研(yan)究同意，决(jue)定通过“人才(cai)引进(jin)”的方式招聘(pin)中学教(jiao)师18名，现将有(you)关(guan)(guan)事(shi)(shi)项(xiang)公(gong)告如下(xia)：

一、招聘原则

（一(yi)）坚(jian)持德才兼备原则；

（二(er)）坚持(chi)“公(gong)开、平等、竞争、择优(you)”原则。

二、招(zhao)聘学(xue)科及名额(e)

高中(zhong)(zhong)(zhong)语(yu)文2名，高中(zhong)(zhong)(zhong)数学2名，高中(zhong)(zhong)(zhong)英语(yu)3名，高中(zhong)(zhong)(zhong)物理(li)3名，高中(zhong)(zhong)(zhong)化学1名，高中(zhong)(zhong)(zhong)地理(li)1名；初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)语(yu)文1名，初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)数学1名，初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)英语(yu)1名，初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)物理(li)1名，初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)生(sheng)物1名，初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)历史1名。

三、招聘(pin)范围(wei)

教(jiao)育部(bu)直属六所师(shi)范大(da)学、国家建设学科高等(deng)院校、河(he)南大(da)学、河(he)南师(shi)范大(da)学、信阳师(shi)范大(da)学普通高等(deng)教(jiao)育本科及以(yi)上(shang)学历的2022-2024年(nian)师(shi)范类(lei)毕(bi)业生（不含合作办学）。

四、招(zhao)聘条件

（一）具(ju)(ju)有中华人民(min)共和(he)国国籍(ji)，拥(yong)护党的路线和(he)方(fang)针政策，具(ju)(ju)有奉(feng)献精神，遵纪(ji)守法，品行端正，身体健康；

（二）所(suo)学专业与应(ying)聘岗位一致或(huo)相近，教师资格证书的(de)学科、学段与报考(kao)岗位一致；

（三）普通话达(da)到二(er)级乙等(deng)（语文(wen)学科需达(da)到二(er)级甲等(deng)）及(ji)以上(shang)水平(ping)；

（四）2024年(nian)应届毕业(ye)生必(bi)须于2024年(nian)7月(yue)31日(ri)前取得(de)毕业(ye)证(zheng)、学位证(zheng)、教师资(zi)格证(zheng)等相关证(zheng)书，否则不予聘用；

（五(wu)）有下列情(qing)形之(zhi)一的人员(yuan)不(bu)得报(bao)名应聘：

1.汤(tang)阴(yin)县机关事业(ye)单位(wei)在(zai)编在(zai)岗人员；

2.正(zheng)在接受司(si)法机关、纪检监察机关立(li)案(an)侦查审查的；

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

4.近5年内(nei)在各(ge)级招考中被(bei)认定有舞(wu)弊(bi)等严重违(wei)反纪律行为(wei)的；

5.有法律规定不得录取(qu)聘用的(de)其(qi)他情形的(de)。

五、招(zhao)聘程序及时间安(an)排

（一）发布招聘信息

人(ren)才引(yin)进公告于2024年4月30日在汤阴县人(ren)民政(zheng)府网站发布（//www.tangyin.gov.cn）。

（二(er)）报名(ming)与资格审查

1.报名方式

本次招聘采取(qu)现场(chang)报名方式(shi)进(jin)行。

2.报名时间及要求

报名时(shi)间：2024年(nian)5月(yue)13日(ri)—5月(yue)15日(ri)（上(shang)午8:00-12:00，下午15:00-18:00）。

报名地(di)点(dian)：汤(tang)阴县(xian)人力资源和社(she)会保障局（人民路东段）一楼西事业单位管理股。

报名要(yao)(yao)求(qiu)：应聘(pin)(pin)人员(yuan)按(an)照引(yin)进岗位的要(yao)(yao)求(qiu)报名。每位应聘(pin)(pin)人员(yuan)选择其(qi)中一个岗位报考(kao)，报名和考(kao)试时(shi)使用的身份证必须一致。对不符合报名条件、弄(nong)虚作假或违反招聘(pin)(pin)规(gui)定的，取(qu)消其(qi)应聘(pin)(pin)资格(ge)并(bing)按(an)《事业(ye)单位公(gong)开招聘(pin)(pin)违纪违规(gui)行为处理规(gui)定》执行。

3.资格审查

应(ying)聘人员(yuan)通过资格审查即确定为(wei)拟进面试人员(yuan)。

报名资格审查时应聘(pin)人员须提供以下材料：

（1）《2024年(nian)汤阴县教(jiao)育(yu)系统人(ren)才引进报(bao)名登记表》、本人(ren)有效(xiao)身份证(zheng)、户口本、毕业证(zheng)、学位(wei)证(zheng)、《教(jiao)育(yu)部学籍在线验证(zheng)报(bao)告》（学信网(wang)自(zi)行打印）、一寸(cun)免冠彩色照片2张；

（2）在编在岗人员(yuan)（包括现(xian)仍在报(bao)名(ming)时填写(xie)(xie)的单(dan)(dan)位(wei)工(gong)(gong)作(zuo)、报(bao)名(ming)时无(wu)工(gong)(gong)作(zuo)单(dan)(dan)位(wei)而现(xian)在有工(gong)(gong)作(zuo)单(dan)(dan)位(wei)、现(xian)工(gong)(gong)作(zuo)单(dan)(dan)位(wei)与报(bao)名(ming)时填写(xie)(xie)的工(gong)(gong)作(zuo)单(dan)(dan)位(wei)不一致等情(qing)形）报(bao)考(kao)(kao)的，须提(ti)供现(xian)工(gong)(gong)作(zuo)单(dan)(dan)位(wei)出具的《同(tong)意报(bao)考(kao)(kao)证明》（加(jia)盖具有人事管理(li)权限的单(dan)(dan)位(wei)公(gong)章）。

已从报(bao)名时(shi)填写的(de)工(gong)作单(dan)(dan)位(wei)离(li)职且现在没有工(gong)作单(dan)(dan)位(wei)的(de)，须提(ti)供原(yuan)工(gong)作单(dan)(dan)位(wei)出(chu)具的(de)《离(li)职证明》（加(jia)盖(gai)具有人事(shi)管理权限的(de)单(dan)(dan)位(wei)公章）；

（3）尚未取(qu)得(de)(de)毕业(ye)(ye)证的2024年应届毕业(ye)(ye)生另须(xu)提供(gong)毕业(ye)(ye)院校开具的毕业(ye)(ye)生就业(ye)(ye)推荐函（需注(zhu)明学(xue)生所(suo)在学(xue)校院系(xi)、专业(ye)(ye)、班级、毕业(ye)(ye)时间(jian)及入校时注(zhu)册(ce)学(xue)号），并应在2024年7月31日之前取(qu)得(de)(de)资(zi)(zi)格(ge)条件(jian)要求的毕业(ye)(ye)证、学(xue)位证以及岗位要求的相关(guan)资(zi)(zi)格(ge)，未在规定时间(jian)内提供(gong)有关(guan)证书(shu)的，取(qu)消招(zhao)聘或聘用资(zi)(zi)格(ge)，责任自(zi)负；

注意事项：以上资(zi)格审查所需提(ti)供(gong)的材料(liao)均须提(ti)交原(yuan)件(jian)审核并提(ti)供(gong)复印(yin)件(jian)一份，证(zheng)明和证(zheng)件(jian)材料(liao)不全(quan)、不真实或(huo)与(yu)报考岗位条件(jian)不相符的，取消拟进入面试资(zi)格。

资格审查(cha)后，进入面试人(ren)(ren)数与拟招聘(pin)岗位人(ren)(ren)数达不(bu)(bu)到3:1的(de)，在确(que)保竞争(zheng)的(de)前提下，可(ke)适当(dang)降低比例，形不(bu)(bu)成竞争(zheng)的(de)，相应核减该岗位招聘(pin)人(ren)(ren)数，直至取(qu)消该岗位招聘(pin)。

资格(ge)审查贯穿(chuan)人(ren)才引进(jin)工作始终(zhong)，应聘(pin)人(ren)员报名时提交(jiao)的信息和有(you)关(guan)材(cai)料必须真实有(you)效，凡(fan)应聘(pin)人(ren)员与报考(kao)岗位所(suo)需的资格(ge)条件(jian)不(bu)符(fu)及(ji)提供虚假材(cai)料的，取消(xiao)考(kao)试、聘(pin)用资格(ge)并按《事(shi)业单(dan)位公开招聘(pin)违(wei)纪违(wei)规(gui)行(xing)为处(chu)理规(gui)定》执行(xing)，五年(nian)内不(bu)得参(can)加汤阴县组(zu)织的各类(lei)引进(jin)招聘(pin)（录(lu)）考(kao)试，所(suo)造(zao)成的损(sun)失和责任由考(kao)生本人(ren)承担。

（三）面试

通过资格(ge)审(shen)查人(ren)员直接进入面(mian)试(shi)(shi)，面(mian)试(shi)(shi)人(ren)员名单及《面(mian)试(shi)(shi)通知(zhi)书(shu)》领(ling)取(qu)时间在(zai)原(yuan)报名网(wang)站公布。面(mian)试(shi)(shi)时间、地点详(xiang)见(jian)《面(mian)试(shi)(shi)通知(zhi)书(shu)》，领(ling)取(qu)《面(mian)试(shi)(shi)通知(zhi)书(shu)》时须携带(dai)本人(ren)有效(xiao)身份(fen)证。

面(mian)试(shi)(shi)采取(qu)试(shi)(shi)讲(jiang)和(he)答(da)辩(bian)的(de)形式进(jin)行。试(shi)(shi)讲(jiang)主要(yao)考(kao)(kao)察考(kao)(kao)生的(de)学科专(zhuan)业素(su)养、教(jiao)(jiao)(jiao)育教(jiao)(jiao)(jiao)学基本素(su)质(zhi)、教(jiao)(jiao)(jiao)育教(jiao)(jiao)(jiao)学能(neng)力(li)(li)、职业道德素(su)质(zhi)和(he)心(xin)理素(su)质(zhi)，满分(fen)60分(fen)。试(shi)(shi)讲(jiang)不使用(yong)多媒(mei)体，不带教(jiao)(jiao)(jiao)具，准备时间10分(fen)钟，可带试(shi)(shi)讲(jiang)提纲进(jin)入面(mian)试(shi)(shi)室(shi)。答(da)辩(bian)主要(yao)考(kao)(kao)察考(kao)(kao)生的(de)分(fen)析能(neng)力(li)(li)、应变能(neng)力(li)(li)和(he)语言表达(da)能(neng)力(li)(li)，满分(fen)40分(fen)。

面试满分(fen)100分(fen)，面试时，如(ru)有(you)人员(yuan)缺考造成该岗位形(xing)不(bu)成竞争的(de)，该岗位面试人员(yuan)的(de)面试成绩应达(da)(da)到其所在面试室的(de)所有(you)面试人员(yuan)的(de)平均(jun)分(fen)，达(da)(da)不(bu)到平均(jun)分(fen)的(de)不(bu)得进入(ru)招(zhao)聘(pin)后续(xu)环节。

（四）体检

 根据考(kao)试(shi)总成(cheng)(cheng)绩，按招聘岗位人(ren)数1∶1的(de)比例(li)从高(gao)分到低分确(que)定参(can)加体(ti)检人(ren)员。同一岗位比例(li)内末位考(kao)生考(kao)试(shi)总成(cheng)(cheng)绩相同的(de)，采取加试(shi)面试(shi)的(de)办(ban)法，加试(shi)成(cheng)(cheng)绩高(gao)者确(que)定为参(can)加体(ti)检人(ren)员。

体(ti)(ti)检(jian)(jian)(jian)参照《河南省教师资格(ge)申请(qing)人(ren)员体(ti)(ti)格(ge)检(jian)(jian)(jian)查标准（2017年修订）》在(zai)指定医院进行，体(ti)(ti)检(jian)(jian)(jian)时(shi)(shi)间(jian)另行通知，未按规定时(shi)(shi)间(jian)体(ti)(ti)检(jian)(jian)(jian)者视为自动放弃(qi)。体(ti)(ti)检(jian)(jian)(jian)对象放弃(qi)体(ti)(ti)检(jian)(jian)(jian)或因体(ti)(ti)检(jian)(jian)(jian)不合格(ge)出现招聘(pin)(pin)岗(gang)位缺额(e)的，在(zai)同(tong)岗(gang)位应(ying)聘(pin)(pin)人(ren)员中，按考试总(zong)成绩从高分到低分依次等(deng)额(e)递(di)补。

（五）考察

根(gen)据(ju)考(kao)(kao)(kao)试总(zong)成绩(ji)和体检结果(guo)确定(ding)考(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)对(dui)象。考(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)工(gong)作(zuo)由用人单(dan)位及其主管(guan)部(bu)门具体组织(zhi)实(shi)(shi)施。对(dui)考(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)对(dui)象的(de)思想政治表现、道德(de)品质、业务能(neng)力(li)等情况进(jin)行考(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)。考(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)时(shi)还(hai)须进(jin)一步核实(shi)(shi)考(kao)(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)对(dui)象是否(fou)符(fu)合规定(ding)的(de)招(zhao)聘资格条(tiao)件，确认其报名时(shi)提交的(de)信息和材料是否(fou)真(zhen)实(shi)(shi)、准(zhun)确。

考察阶段因考察不合(he)格出现招聘岗位缺额(e)的不再递补(bu)。因自愿放弃出现招聘岗位缺额(e)的可以递补(bu)，在(zai)同岗位应(ying)聘人员中，按考试总成绩从(cong)高(gao)分到低(di)分依次等额(e)递补(bu)。

（六）公示

按照考(kao)试、体检和(he)考(kao)察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员在汤阴(yin)县人民政府网公示(shi)(shi)，公示(shi)(shi)期为(wei)7个工作日(ri)。

（七）聘用

公示(shi)结束后，对经公示(shi)无异议(yi)的(de)(de)(de)拟(ni)(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)员(yuan)，按(an)程序办理(li)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)手续。初(chu)次就业(ye)的(de)(de)(de)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)员(yuan)试(shi)用(yong)(yong)期为12个月，其他聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)员(yuan)试(shi)用(yong)(yong)期为3个月，试(shi)用(yong)(yong)期包括在(zai)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)同期限内。试(shi)用(yong)(yong)期满后由(you)用(yong)(yong)人(ren)单位(wei)进行(xing)综合(he)考察(cha)，合(he)格的(de)(de)(de)予以(yi)正式聘(pin)(pin)用(yong)(yong)；不合(he)格的(de)(de)(de)，取消聘(pin)(pin)用(yong)(yong)资(zi)格。试(shi)用(yong)(yong)期间的(de)(de)(de)工资(zi)福(fu)利(li)待遇(yu)按(an)国家有关规定执行(xing)。事业(ye)单位(wei)新(xin)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)工作(zuo)人(ren)员(yuan)最低服务年限为五年。拟(ni)(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)员(yuan)在(zai)我县参保之前产生(sheng)的(de)(de)(de)相关问(wen)题由(you)个人(ren)承担。

六、其他事宜

（一）报考人(ren)员(yuan)在招聘期间(jian)务(wu)必保持电话畅(chang)通，因个人(ren)原因联(lian)系不上者，视为自动放弃。

（二）本次招聘不指定考试辅(fu)导用书，不举办也不委托任(ren)何机构举办考试辅(fu)导培训班。

（三）本公告由2024年汤(tang)阴(yin)县(xian)教育(yu)系统人才引进工作领(ling)导小(xiao)组(zu)负责解释。未尽事宜由领(ling)导小(xiao)组(zu)研(yan)究决定。

咨(zi)询电(dian)话：0372—6208911（工作时间内(nei)）。

监督电(dian)话：0372—6203568（工作时间内(nei)）。

附件(jian)1：《2024年汤阴县教育系统人才引进岗位(wei)表》

附件(jian)2：《2024年汤阴县教育系统人才引(yin)进报(bao)名登记表(biao)》

附件3：《同意报考(kao)证明》

附(fu)件4：《国家(jia)建设学科高等(deng)院校名单》

2024年汤阴县教(jiao)育系统人才引进(jin)工(gong)作领导小组

2024年(nian)4月30日

附件1：

2024年汤阴县(xian)教育系统人才引进岗(gang)位(wei)表(biao)

<bdo id='Tqcss'><sup id='AefMP'><div id='tYD8S'><bdo id='MAodN'></bdo></div></sup></bdo>